Сколько Java-инженеров у нас сейчас на бенче? А сколько будет в декабре? А сколько нужно будет в декабре для проектов? Сколько и каких инженеров нужно нанять? Как быстро это нужно сделать? Как быстро в среднем мы можем сформировать команду для типичного веб-проекта на PHP? На все эти вопросы отвечает функция (департамент) Ресурсинга.

Задача инжиниринга — обеспечивать проекты инженерами (через функцию Ресурсинга), нанимать инженеров с рынка (через Функцию Рекрутмента), а также устанавливать технические стандарты для проектов, разрабатываемых в компании и следить, чтобы инженеры их придерживались. Кроме того, именно Инжиниринг оценивает технические скиллы инженеров и организует их обучение.

Ресурсинг активно взаимодействует с тремя функциями:
Деливери
Отправляет Ресурсингу запросы на инженеров с необходимыми скилами, а Ресурсинг обязан в рамках заданных сроков удовлетворить эти запросы.
Инжиниринг
Поскольку все инженеры работают именно здесь, Ресурсинг часто консультируется с техлидами на предмет того, какого разработчика на какой проект лучше отдать - подходит ли он по скилам, нравится ли ему домен проекта и т.д.
Рекрутмент
Сюда Ресурсинг обращается когда свободных специалистов нет и их нужно нанимать с рынка.
Запросы, поступающие от Деливери в Ресурсинг обычно бывают двух видов: "мы начинаем проект, дайте нам таких-то людей к такой-то дате" или "у нас есть потенциальный проект, нужны такие-то люди, когда сможем начать?".
Ресурсинг публикует регулярные отчеты для Деливери, Пресейла и руководства компании. В них содержится сводная информация о всех инженерах - как тех, кто задействован на проектах, так и тех, кто сейчас на Бенче; а еще эти отчеты содержат прогноз по размеру Бенча на несколько месяцев вперед и по потребностям проектов. Всё это помогает компании понимать когда стоит нанимать новых людей, а когда стоит остановить найм, ведь всем проектам хватает своих специалистов.

Хороший Ресурсинг
"Хороший" Ресурсинг действует быстро и предсказуемо. У него есть SLA на время ответа на запрос (часто — не более 1 дня) и на время формирования команды/поиск человека (до нескольких недель). И самое главное — он эти SLA выполняет!
Хочешь узнать больше?
Получи дополнительные материалы на Еmail
Главное меню
К следующей главе